Søg på Supplement

Organisation og ledelse

Rod i buketten?

- KURSUS I ORGANISATIONSUDVIKLING OG MEDARBEJDERUDVIKLING

Alle arbejdspladser kan komme ud for, at der er “Rod i buketten”: Konflikter, manglende samarbejde, dalende arbejdsglæde og andet af samme skuffe.

Samtidigt er det sådan, at alle arbejdspladser kan bringes til at fungere så godt, at alle bliver motiverede til at sætte endnu flere blomster.

Den rigtige vej frem er at skabe en rationel balance mellem selvledelse og samarbejde. Ikke en hvilken som helst form for selvledelse og samarbejde, men en professionelt baseret selvledelse og samarbejde baseret på gennemtænkte normer.

Målgruppe til kursus i organisationsudvikling

Dette kursus i organisationsudvikling henvender sig til ledere og medarbejdere i organisationer under udvikling, der ønsker fokus på medarbejderudvikling og motivation af medarbejdere.

Kursus indhold

Metoden vi bruger, ser i store træk således ud:

  • Hvad vil det sige at være professionel?
  • Den gode kollega – hvem og hvad er det?
  • Situationsanalyse og strategi
  • Strategisk salvelse
  • Fra egne opgaver over fællesopgaver til teams.

Undervisningsformen på kurset i organisationsudvikling veksler mellem oplæg, øvelser og diskussion.

Kursets varighed

Vores organisationsudviklingskursus kan med fordel gennemføres som kortere eller længere forløb.